Sebuah perusahaan keluarga yang survive selama bertahun-tahun -despite semua keluhan tentang perusahaan keluarga- tentunya punya kebaikan-kebaikan yang membuatnya survive. Puluhan tahun pula. Begitulah salah satu klienku.
Awalnya adalah gairah yang menggebu-gebu dari sekelompok petinggi untuk melakukan perubahan, mengingat kompetisi yang mulai menggila di luaran. Disepakatilah -mengingat job desc terakhir direview udah agak lama- pekerjaan dimulai dari [...]
Tulisan terkirim dikaitan (tagged) ‘sallary’
Foundation for Remuneration System
Diposkan dalam Performance Management, Label desc, employee, gaji, grade, job, klien, od, organisasi, remuneration, sallary, value pada Juni 12, 2008 | 1 Komentar »
